TARA UNDE SUNT NEVOIT SA TRAIESC.....si unde probabil va creste si copilul meu!

[ntire2000]

Ca tot e vorba despre mirifica noastra tara si grija deosebita pentru clasa conducatoare, am avut astazi o revelatie cu ocazia unui eveniment tratat ca amenintare terorista.

Nu exista nicaieri sporul de risc exploziv.
Pai se poate domnilor?!? Pai se poate?!?
Ce tara de nenorociti lipsiti de grija fata de dragii nostri conducatori putem fi?

PS: cu toate ca cea vizata era banca, cel mai mult s-a pus accent pe siguranta prefecturii care este la doi pasi, adica pe celalalt trotuar.
Pentru curiosi, banca este chiar cea din stânga cladirii acelea mici cu acoperis mai scund decât pâlcul de molizi.

[bisti]

@shpeedy - m-am referit la sporurile enumerate de madam Violeta până sa isi editeze postul ntire2000.
Dar, pentru informarea corecta, doamna în cauză, fosta ministru al muncii, trebuia sa precizeze urmatoarele:
1. Toate sporurile au fost înghețate la nivelul decembrie 2018. Asa ca 15% în 2021 nu e totuna cu 15% din 2018.
2. Sporul de doctorat e de fapt indemnizație separată, modificată încă din 2017 iulie, si e suma fixa.
3. Totalitatea sporurilor nu are voie să depășească 30% din salariul brut, așa că degeaba o zbate de gard cu spor cât dublul salariului ca nu are cum.
4. Suma aia de 100% plata pentru munca suplimentară e doar pe hârtie, omul își ia zile libere daca vrea, nu primește bani.

Cât despre sporuri de complexitate si cfp trebuie sa te uiti pe fiecare familie bugetară în parte ca să îți dai seama cu ce se mănâncă. La fel si sporul de confidențialitate care e la mai, sts, sri, anaf, etc.
Nu cadeti în capcanele întinse de politruci, puneti mana si cititi legea. Codul Muncii e la fel si la stat si la privat.

[shpeedy]

In rarele momente cand ma plictisesc, am ca hobby cititul declaratiilor de avere - alea scrise chiar de oamenii ce lucreaza in sistemul bugetar. Ce se observa:
- unii stau cu anii pe aceleasi posturi;
- familiile sunt in general compuse din ambii soti bugetari;
- evolutiile veniturilor sunt cam asa: 40-60% in ultimii 5-6 ani si inspre 100% crestere in ultimii 10-11 ani, in conditiile pastrarii aceleiasi pozitii. In aceasta perioada de 10 ani, cursul mediu al Euro a urcat de la 4.29 lei in 2011 la 4.86 lei in 2020.

La nivel teoretic, pana acum (si inca mai este cazul in tarile cu apa calda) - un job la Stat este considerat (mult) mai sigur fata de unul la Privat, nu atat de solicitant in comparatie cu provocarile din mediul Privat, dar cu un nivel de venituri mai mic fata de mediul Privat. Ei bine, in Romania, pe langa siguranta, limitare profesionala / dpdv al competentelor, vine si cu salarii ne-sustenabile.

Si, crede-ma ca nu as avea problema daca v-ati lua banii aia in liniste, fiind constienti ca dpdv moral/etic/economic ceva e profund gresit (asa gandesc oamenii - aia care mai sunt - cu bun-simt ce inca ma supravietuiesc prin sistemul bugetar), dar cand incepeti sa va si dati cu parerea despre cum ar trebui sa fie / sa mearga lucrurile in mediul privat...

Aaa, si inca ceva: recomandabil ar fi sa nu mai incerci prosteala aia pe fata cu capcanele politrucilor, de parca nu traiesc aici in tara sa vad live cam ce inseamna si cum (nu) functioneaza sistemul bugetar de la noi (educatie, sanatate, administratie, infrastructura samd)...

Sent from my Redmi Note 8 Pro using Tapatalk

[bisti]

Scuteste-ma cu privatii.
Am contract de mentenanță cu unii care își pasează mailuri între ei ca nu stie cine, ce să rezolve.
Când le-am zis sa vina sa renegociem contractul si sa le spunem ce nemulțumiri avem, toți aveau soțiile gata să nască.
Pe lângă asta, lucrează doar de luni până vineri de la 9 la 17 intr-un domeniu, IT, ce presupune 24/7 persoana de contact prin contract. Când îi cauti cu urgențe în weekend, ce sa vezi, și-au uitat toți telefoanele la serviciu iar la mailuri raspund după 3-4 ore.
Când e de reparat buguri ca au dezvoltat greșit aplicatiile, brusc persoana care a făcut liniile respective nu mai lucrează la ei.
Iar când au nevoie să le semnezi ceva hârtii, te suna toți, de la sofer la director.

Voi aveti impresia ca bugetari sunt doar aia care stau la ghișeu si plimba hârtii.
Pentru zdrentele alea puse politic, cei care muncesc cu adevarat trebuie să le preia si sarcinile. Ca doar nu vrei sa își strice manichiura doamnele.
La mine în departament, când m-am angajat, eram 12 persoane. Acum am rămas 2, care au preluat toată munca celor 10 plecati. Angajarile sunt blocate de 2 ani, iar când am putut să organizăm concurs nu a venit nimeni, ca e salariul mic si munca multă. Ei vor, la 22 de ani, debutanți, să ia direct 2000 de euro în mana, ca asa e la privat. Dar nu se gândesc că au experienta zero barat. Asteapta sa le dai tu sugestii ce si cum sa faca.
La fel ca muta aia de la apele române. Apasă pe ecran, ca aia a fost învățată să facă. Atât si nimic mai mult.

[ntire2000]

Ei vor, la 22 de ani, debutanți, să ia direct 2000 de euro în mana, ca asa e la privat.

Daca statul asta defect si corupt nu ar face contracte cu "dedicatie" ai avea mai putin de lucru.
Pun pariu ca aia de care zici tu sunt angajati ai unor firme "agreate" si "afiliate" la partidul aflat la putere.

Iar de nivelul de salarizare din mediul privat chiar nu stiu ce sa zic.
Citeste ce spun altii.

PS: Daca esti nemultumit, de ce nu încerci în mediul privat, acolo unde fiecare zi e o noua provocare, exact ca viata antilopelor din savana africana?
Nu stii daca apuci urmatorul stat de plata....

Eu, daca îmi suna telefonul la ora 21 sar în papuci si "servesc patria".
Au fost cazuri în care chiar am încalcat si legea, pentru suportul ala tehnic de care zici tu, a trebuit sa ma deplasez la fata locului cu masina - asta dupa un pahar de bere - ca era seara si nu-mi imaginam ca trebuie sa fiu disponibil 24 din 24, 7 din 7.
Pe patron nu-l intereseaza decât feedback-ul pozitiv din partea mea (sa raspund la orice ora la telefon), iar eu am un copil de crescut - pentru educatia caruia îmi trebuie bani, nu-mi ajung povestile debitate din studiourile tv de niste imbecili veleitari fara nici o meserie .
Copil pe care îl educ ca sa zboare cât mai departe de tara asta corupta si defecta atunci când va fi capabil sa traiasca pe propriile cunostinte dobândite uneori tot pe bani (meditatii), auxiliar unui sistem de educatie la fel de defect populat de niste obositi care au clocit un an de zile pe acasa cu salarii platite 100% si care au acum prioritate la vaccinare - ca doar ei sustin PIB-ul tarii asteia nenorocite.

[shpeedy]

Nu stiu cum sa-ti spun mai pe sleau, dar tocmai despre asta vorbeam cu privire la bugetari:

Scuteste-ma cu privatii.
Am contract de mentenanță cu unii care își pasează mailuri între ei ca nu stie cine, ce să rezolve.
Când le-am zis sa vina sa renegociem contractul si sa le spunem ce nemulțumiri avem, toți aveau soțiile gata să nască.
Pe lângă asta, lucrează doar de luni până vineri de la 9 la 17 intr-un domeniu, IT, ce presupune 24/7 persoana de contact prin contract. Când îi cauti cu urgențe în weekend, ce sa vezi, și-au uitat toți telefoanele la serviciu iar la mailuri raspund după 3-4 ore.
Când e de reparat buguri ca au dezvoltat greșit aplicatiile, brusc persoana care a făcut liniile respective nu mai lucrează la ei.
Iar când au nevoie să le semnezi ceva hârtii, te suna toți, de la sofer la director.

Chestia asta pe care ai descris-o tu se numeste "managementul furnizorilor" si - ce sa vezi - este in atributia Clientului (adica a ta / a voastra) inca din momentul pre-contractarii furnizorului, cand identifici nevoia pentru care pentru care trebuie sa apelezi la un furnizor. Când ati facut contractul, ati luat in calcul toate situatiiele prestatiei si ati stabilit niste termeni de raspuns pentru diferitele situatii, termeni ce - odata incalcati - sa se traduca in niste penalizari (chiar desfacerea contractului de prestatii)?! Banuiesc ca nu, de vreme ce avem aceasta discutie...

Cine a incheiat contractul din partea voastra (inclusiv din perspectiva juridica), sa-si asume toate aceste probleme. Ai pus aceste intrebari (cine si in ce conditii a incheiat contractul?) managementului? Ai sesizat organele de cercetare, daca nu ai gasit rezolvare mai sus - pâna la urma vorbim de banul public...

Faptul ca aduci in prim-plan asemenea situatii nu face decât sa-mi confirme nivelul / starea de fapt din sectorul bugetar. Nu e prima oara cand vad cum va raportati la mediul privat exclusiv din propriile experiente, care tot voua vi se datoreaza.

Voi aveti impresia ca bugetari sunt doar aia care stau la ghișeu si plimba hârtii.
Pentru zdrentele alea puse politic, cei care muncesc cu adevarat trebuie să le preia si sarcinile. Ca doar nu vrei sa își strice manichiura doamnele.
La mine în departament, când m-am angajat, eram 12 persoane. Acum am rămas 2, care au preluat toată munca celor 10 plecati. Angajarile sunt blocate de 2 ani, iar când am putut să organizăm concurs nu a venit nimeni, ca e salariul mic si munca multă. Ei vor, la 22 de ani, debutanți, să ia direct 2000 de euro în mana, ca asa e la privat. Dar nu se gândesc că au experienta zero barat. Asteapta sa le dai tu sugestii ce si cum sa faca.
La fel ca muta aia de la apele române. Apasă pe ecran, ca aia a fost învățată să facă. Atât si nimic mai mult.

Iarasi descrierea unei situatii care arata starea de fapt din mediul bugetar - ai sesizat mai sus de tine? Ai facut scandal? Ai incercat sa schimbi ceva? Sau avantajele compenseaza totul? Daca simti ca nu se mai poate, hai in mediul privat - te tine?

Despre asta vorbesc - despre faptul ca toate astea se intampla pentru ca exista complicitate, pentru ca se accepta lucrurile astea... Si asta se intampla in toate domeniile, inclusiv in sistemul educational care-ti livreaza tie debutantii aia. Si educatia tot de stat (sau reglementata/pastorita de stat) este.

Cu riscul de a ma repeta, uitati-va si in oglinda - de la cele mai mici alegeri, cu totii suntem parte a problemei in care ne aflam ca tara ...

[Costique]

Este adevărat ca unii bugetari plătesc oalele sparte de alții. Problema este ca in continuare, per total, sistemul bugetar consumă mult si livrează puțin. Si mai ales servicii, din care prea multe sunt inutile, doar creatoare de hârtii si agitație nefolositoare. Energie cheltuita aiurea ce se traduce in scăderea nivelului de dezvoltare economic si social. Sunt absolut sigur ca se poate mai mult dar sistemul se complace. Eu bat pariu ca daca sistemul bugetar ar funcționa ca o firma comerciala, cu faliment, cel puțin 30% din angajații sai dispar in primul an după auditul real, cel care arata cate posturi si munci degeaba se fac in sistem. Cazurile izolate nu justifica generalizarea, bănuiesc ca si așa multa din munca aia e degeaba.

Cat despre  munca in afara programului, aici in Suedia cam peste tot si toate sindicatele spun sa îți închizi telefonul si mailul după orele de lucru si sa îți trăiești viata. Si da, suedezii trăiesc mai mult in medie...

[ntire2000]

Scuteste-ma cu privatii.
Am contract de mentenanță cu unii care își pasează mailuri între ei ca nu stie cine, ce să rezolve.

Uite un exemplu concret.
Firma care face auditul în Primăria Bistrița are un singur angajat și un trecut tumultos în relația cu statul
Acuma sa nu vii si sa-mi spui ca tovarasul primar, liberal sadea, nu are nici un aport în "selectarea" firmei "câstigatoare"

Facem pariu ca nimeni nu o sa comenteze nimic? Pentru ca le e frica ca ramân someri ca ala de la Apele Române?

[ntire2000]

Se poate îngrădi accesul cetățenilor români în România? Neefectuarea testului PCR sau test PCR pozitiv

Se poate.
In tara asta se poate absolut orice, inclusiv încalcarea Constitutiei.

[rexkrokiDAU]

Am remarcat si eu stupiditatea celor scrise in acea hotarare inca de la publicarea ei. Sunt curios daca se va pune in practica fara modificari.